La grande pénurie de soignants et de médecins est une réalité dans toute l’Europe depuis quelques années. Que ce soit dans les hôpitaux ou dans certaines structures sanitaires de campagne, la dépendance de l’Europe à l’égard des médecins et infirmiers formés à l’étranger a des répercussions transfrontalières, selon un nouveau rapport de l’Organisation mondiale de la Santé (OMS).
Par Idrissa NIASSY
Les médecins et infirmiers africains ne sont les seuls à choisir la route de migration pour plus d’opportunités en Europe occidentale.
Selon un nouveau rapport de l’Agence onusienne de la santé, la branche européenne de l’Oms a fait part que le nombre de médecins formés à l’étranger travaillant dans la région a augmenté de 58 %, et celui des infirmiers formés à l’étranger de 67 % entre 2014 et 2023. Au cours de la même période, les arrivées annuelles, les nouveaux entrants de médecins dans le marché du travail dans le secteur de la santé ont presque triplé et celles d’infirmiers ont été multipliées par 5. Pour l’Oms, la plupart de ces professionnels de santé ont été formés en dehors de l’Europe : 60 % des médecins et 72 % des infirmiers arrivés en 2023 ont été formés en dehors de la région.
Cette croissance rapide de la mobilité crée de nouveaux défis. Certains pays, en particulier en Europe orientale et méridionale, perdent, en effet, un grand nombre de médecins et d’infirmiers au profit des pays voisins, ce qui aggrave les pénuries existantes et compromet la viabilité de la main-d’œuvre. Dans le même temps, de nombreux pays d’Europe occidentale et septentrionale deviennent fortement dépendants des professionnels formés à l’étranger. En Irlande, par exemple, plus de la moitié des infirmiers et 43 % des médecins ont été formés à l’étranger. Alors que la migration était autrefois perçue comme un flux à sens unique du sud vers le nord, le rapport révèle une situation beaucoup plus complexe et dynamique.
En outre, la langue, la géographie et les systèmes de formation communs influencent également la mobilité. Par exemple, l’Allemagne est la principale source de médecins formés à l’étranger en Autriche, en Suisse et en Bulgarie, tandis que les médecins formés en Moldavie constituent le plus grand groupe étranger travaillant en Roumanie. Avec un déficit prévu de 950.000 travailleurs de la santé en Europe d’ici 2030, le rapport souligne que les pays doivent mettre en œuvre des politiques de rétention solides et améliorer la planification de la main-d’œuvre.
Le rapport cite le cas de la Roumanie, qui a longtemps été une source importante de médecins et d’infirmiers pour d’autres pays. Mais Bucarest a réussi à réduire la migration des médecins au cours des dix dernières années, passant de 1 500 médecins migrants en 2012 à seulement 461 en 2021. « Cela s’explique principalement par l’amélioration des salaires, de la formation et des conditions de travail en Roumanie », conclut l’Oms.
