Le Syndicat des Personnels des Aéroports du Sénégal (SPAS) et le Syndicat Unitaire et Démocratique des Travailleurs des Aéroports du Sénégal (SUDTRAS), tous deux domiciliés à (AIBD), ont organisé un point de presse conjoint ce mercredi 11 novembre 2026. Les travailleurs estiment que leur société traverse des moments plus que difficiles avec des retards de salaires récurrents, un défaut d’harmonisation des traitements persistant et d’autres enjeux actuels du secteur aéronautique.
M. Ass Malick NDOYE SG. SUDTRAS estime que leur entreprise traverse des moments extrêmement difficiles. « Depuis l’avènement de la nouvelle équipe dirigeante aux manettes de notre outil de travail, l’AIBD SA, tous les agents de l’entreprise ont fait preuve d’une grande patience et d’une résilience héroïque, face aux suppressions en cascade de nos acquis, parfois confisqués de manière unilatérale et arbitraire au mépris du conseil d’administration qui les avait pourtant validés. Nous avons avalé nos rancœurs. On nous avait vendu une volonté de sauver AIBD. En travailleurs responsables, nous avons consenti à tous les sacrifices pour préserver la viabilité de notre outil de travail. Mais aujourd’hui, après deux années de douloureux sacrifices, la lassitude a fait place à la révolte légitime. Nous sommes envahis par un sentiment de profond déclassement et de précarisation rampante que plus rien ne peut justifier. Le retard insupportable et récurrent du paiement de nos salaires est une violation flagrante des délais fixés par le Code du travail », souligne M. Ass Malick NDOYE SG. SUDTRAS qui lisait la déclaration.
Il souligne que ce manquement gravissime dans le secteur ultrasensible de l’aéronautique s’invite cruellement dans les foyers des travailleurs, provoquant ainsi de graves dislocations qui menacent l’existence même de la cellule familiale. « Le travailleur de l’aéroport, qui doit être impérativement dans une stabilité psychologique permanente, subit de plein fouet la violence des réalités quotidiennes, la pression implacable des bailleurs, les frais de scolarité et de transport des enfants, le loyer, le couperet des échéances bancaires et, pire encore, l’impossibilité d’assurer une alimentation décente pour préserver notre santé », dira-t-il.
Il poursuit : « L’État du Sénégal, au nom de la rupture prônée, doit aider AIBD afin qu’elle entre pleinement en possession de l’immense patrimoine légué par l’ex-ADES, aujourd’hui dispersé et détenu de manière indue. Ayant hérité du passif, il est légitime que nous récupérions également l’actif, cela va de soi. Nous exigeons la restitution intégrale ou le rétablissement progressif de nos acquis confisqués arbitrairement. Nous exigeons la mise en œuvre intégrale ou progressive de l’harmonisation des traitements : il faut dépolluer urgemment l’atmosphère de travail alourdie par ces disparités choquantes et injustifiables entre les agents d’une même entreprise exerçant les mêmes fonctions, à travail égal, salaire égal ».
Les travailleurs exigent la reprise immédiate des travaux des aéroports régionaux et leur réouverture effective afin de permettre un redéploiement d’une partie du personnel.
« Nous exigeons fermement que l’exploitation commerciale de l’aéroport Léopold Sédar Senghor soit confiée à l’AIBD : c’est notre identité, c’est notre cœur de métier, c’est notre droit », souligne M. Ndoye.
Par Massaër DIA
